扶養制度

私は仕事柄、企業の経理や総務もやっているのだが、

毎年毎年やっていて腑に落ちない業務があります。

それは、夫の会社に提出するので、

年収見込み証明を書いてくれ、という仕事だ。

なかには見込みじゃなくて、実際に払った実績額を１円単位でかけというのもある。

今、これだけ夫婦別姓であったり、女性も活躍する時代で、

いくら税制上そうなっているとはいえ、

自分の収入を夫や、夫の会社の知らない人に

1円単位で明かす必要があるのだろうか？と思ってしまう。

なんだか、103万円の壁、130万円の壁のせいで、

一度そのかごのなかにおさまってしまった女性はなかなか飛び出せなくなるような

システムになっているような気がして仕方がない。

救済システムではあるのだろうけど、

なんだかなぁと思ってしまう。

私は自分のパートナーに自分の収入は教えたくない。

ざっくりとした概算ならともかく、

毎月毎月の金額は明かす必要がないと思っている。

ある程度自立性は確保したい。

こういうシステムも10年後20年後には変わっていくのだろうか。